1、要想成為董事或董事長必須做如下的程序： 你必須提議召開臨時(shí)股東大會，要求增補(bǔ)董事或改選董事；在股東大會上選舉，你才有可能成為董事。

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2、 2、董事選出來后，須召開董事會來選舉董事長，一般董事長為法人代表，這有公司章程來規(guī)定的。

3、 3、股東大會和董事會都要做好記錄，作出相關(guān)決議。

4、憑有關(guān)決議到工商部門辦理有關(guān)變更手續(xù)。

5、 什么是執(zhí)行董事？執(zhí)行董事是和非執(zhí)行董事是相對的， 所謂執(zhí)行董事，他本身作為一個(gè)董事是參與企業(yè)的經(jīng)營。

6、 而獨(dú)立董事就是國內(nèi)跟公司沒有任何關(guān)系的，可以獨(dú)立發(fā)表自己的觀點(diǎn)，對公司的董事會決策包括一些重大的問題獨(dú)立發(fā)表意見。

7、證監(jiān)會要求，他的意見必須是獨(dú)立的，不會受到某一個(gè)集團(tuán)利益的指示。

8、執(zhí)行董事它本身是在公司里面有其它的工作或者業(yè)務(wù)相對的獨(dú)立董事。

9、 獨(dú)立董事（非執(zhí)行董事）具有獨(dú)立性、專家性和兼職性的特點(diǎn)。

10、獨(dú)立性是其最重要的特點(diǎn)。

11、所謂獨(dú)立性概括起來分別表現(xiàn)就是：獨(dú)立的財(cái)產(chǎn)，即獨(dú)立董事的財(cái)產(chǎn)應(yīng)獨(dú)立于其任職的公司；2、獨(dú)立的人格，即獨(dú)立董事應(yīng)獨(dú)立于公司的股東、董事會和管理層；3、獨(dú)立的運(yùn)作，即獨(dú)立董事的任職應(yīng)獨(dú)立于公司的董事會和經(jīng)理層。

12、 專家性是指公司外聘的獨(dú)立董事多是經(jīng)濟(jì)、法律、金融或人事管理方面的專門人才或是其他在政府或民間有發(fā)言權(quán)或有一定影響的人士。

13、 兼職性是指獨(dú)立董事一般在公司之外都由自己的事務(wù)，他們并不在公司中任職，因而獨(dú)立董事又被稱為公司的兼職董事。

14、 執(zhí)行董事和總經(jīng)理是什么關(guān)系？董事會對總經(jīng)理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理，企業(yè)比較小的時(shí)候，在董事會休會期間，執(zhí)行董事代行董事會的一些權(quán)利。

15、代行董事會的權(quán)利，它跟經(jīng)理層是一種管理的關(guān)系。

16、 董事長是公司董事會的領(lǐng)導(dǎo)，是公司法定代表人。

17、其職責(zé)具有組織、協(xié)調(diào)、代表的性質(zhì)。

18、董事長的權(quán)力在董事會職責(zé)范圍之內(nèi)，不管理公司的具體業(yè)務(wù)，一般也不進(jìn)行個(gè)人決策，只在董事會開會或董事會專門委員會開會時(shí)才享有與其他董事同等的投票權(quán)。

19、 董事長和總裁一般來說是委托-代理關(guān)系,董事會由董事長提名任命總裁,總裁負(fù)責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營管理,向董事會負(fù)責(zé);而董事長則屬于企業(yè)的決策層,不負(fù)責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營管理工作。

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